AI時代的軟技能：“科技男”開始上禮儀課了

核心觀點

• 隨着人工智能將寫代碼和技術開發高度商品化，科技創業圈正興起一陣‘禮儀熱’，旨在培養人際交往、紅酒搭配和做東款待等軟技能。
• 風投機構Slow Ventures在紐約和舊金山爲科技創始人舉辦免費禮儀課，並推出了‘現代禮儀手冊’，受到市場的極度熱捧。
• AI能在極短時間內完成硬核工程任務，迫使創始人們在飽和且扁平化的市場中通過‘無法模仿的人性’和優雅的領導力來建立信任與脫穎而出。
• 新一代AI創業者因年輕、線上社交（如疫情隔離、居家辦公/學習）等經歷，在人際閱歷和社交經驗上可能更爲匱乏，急需高情商互動的現實補課。
• 行業內對這股社交風潮亦有分歧：知名孵化器Y Combinator總裁陳嘉興持反對意見，認爲‘創業就是來造東西的，不是靠花裏胡哨唬人的’。
• [AI Synthesis] AI的大規模普及對勞動力市場的技能需求產生結構性重塑，傳統的硬核技術壟斷被打破。高情商、文化理解力與實體社交邊界構建的‘軟實力’正在成爲高端人才的最主要護城河。

Key Takeaways

• 當硬核技術能力被大模型抹平，人際共鳴、建立信任和開拓新文化市場的能力成爲決定企業成敗的關鍵。
• 風投機構正通過提供非傳統培訓（如野外徒步、社交撲克、禮儀培訓）來深入觀察和培育創始人的軟性特質。
• [AI Synthesis] 在人工智能時代，越是高度自動化、虛擬化的產品，其最終的商業閉環越需要依賴線下、高頻的人性化互動來鎖定長久價值。

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Topics: Career
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