高盛董事會已討論任命溫澤恩爲下一任CEO的計劃

高盛董事會正推進由首席運營官溫澤恩接替蘇德巍出任CEO的繼任計劃，最快明年啓動交接，標誌着這家投行近十年領導層更迭的關鍵轉折。

要點

• 高盛董事會正討論繼任計劃：首席執行官蘇德巍最快明年卸任，由首席運營官溫澤恩在2027年底至2028年接任，蘇德巍或轉任執行董事長一到兩年。
• 該計劃尚需董事會批准，時間表仍在變動中；高盛發言人稱董事會定期討論繼任事宜，目前無明確時間表。
• 溫澤恩長期被視爲接班人，2024年曾與Apollo Global Management洽談跳槽，董事會以8000萬美元留任獎金挽留並增補其入董事會。
• 蘇德巍執掌近十年經歷波折：消費信貸擴張失敗致稅前虧損約70億美元、合夥人出走潮、個人DJ愛好招致負面輿論；近期聚焦核心業務（交易撮合與市場、資產與財富管理）使股價自2018年以來上漲逾四倍，跑贏銀行股指數約67%漲幅。
• 溫澤恩以頂級交易撮合能力與深厚政商人脈著稱，擔任總裁兼首席運營官期間兼任合夥人傾訴對象，曾對消費信貸擴張表達擔憂。
• 溫澤恩晉升將空出總裁職位，潛在競爭者包括全球銀行與市場部聯席主管丹·迪斯、阿肖克·瓦拉丹，以及資產與財富管理全球主管馬克·納赫曼。
• 財務負責人丹尼斯·科爾曼已接手部分首席運營官職責，含人力資源事務與“OneGS 3.0”AI轉型項目，科爾曼與溫澤恩關係密切。